6.02. Le salarié disponible pour le travail reçoit au moins l’équivalent de 4 fois sa rémunération horaire prévue au décret pour chaque jour de sa semaine normale où il se présente au travail, sauf dans les cas suivants:1° lorsqu’il y a une interruption de travail en raison de force majeure;
2° lorsque son employeur l’a avisé de ne pas se présenter au travail avant la fin de la journée de travail précédente.